Милла Пиотровская
- Кандидат психологических наук
- Организационный консультант
- HR с опытом >20 лет
- Коуч руководителей и предпринимателей
- Член совета Ассоциации корпоративных психологов РФ
- Эксперт по управлению выгоранием и личной эффективностью
- Кандидат психологических наук
- Организационный консультант
- HR с опытом 20+ лет
- Коуч руководителей и предпринимателей
- Член совета Ассоциации корпоративных психологов РФ
- Эксперт по управлению выгоранием и личной эффективностью
- HR-сопровождение
- Живые HR-процессы и развитие HR-команд
- Оценка компетенций и эффективности деятельности. Performance review
- Удержание персонала. Исследование вовлеченности и причин текучести
- Построение систем обучения и развития. Обучение внутренних тренеров и наставников
1 - Развитие лидеров
- Сопровождение организационных изменений
- Развитие управленческих команд. Лидерство.
- HR-компетенции для руководителей: Отбор и оценка кадровых рисков. Интервью по компетенциям. Менторинг высококвалифицированных сотрудников. Развивающий диалог. Сложные диалоги об эффективности
Подробнее →2 - Коучинг руководителей и предпринимателей
- Продуктивность и эффективные решения
- Личная стратегия и масштабирование
- Программа «Выйди. Зажги»
Подробнее →3 - Управление организационным стрессом
- Программы развития: управление стрессом, эмоциональный интеллект, профилактика выгорания
- Индивидуальное сопровождение ключевых сотрудников и руководителей
4 - Сервисная коммуникация и человекоцентричность5
- Корпоративный психолог
- Член совета Ассоциации корпоративных психологов РФ
- Автор программ профилактики выгорания
- Бизнес-тренер и фасилитатор. Более 650 тренинг-дней корпоративных образовательных программ, 35 фасилитационных сессий
- Сертифицированный коуч ICF/ECF, более 2000 часов практики с руководителями и предпринимателями
- HR-эксперт, 20 лет в сфере управления персоналом, в том числе 5 лет в роли руководителя служб управления персоналом
- Сертифицированный специалист по разработке моделей компетенций (SHL-CEB)
- Кандидат психологических наук
- Доцент кафедры управленческих и личных компетенций Академии ФНС ЛАБ Нева
- Приглашенный преподаватель Академии медицинского образования им. Ф. И. Иноземцева, ЦНТИ «Прогресс»
Мои принципы
- Доверие и эффективностьДля меня очень важно получать объективные результаты нашего сотрудничества. Каждый проект начинается с согласования образа результата, аудита текущей ситуации и сопровождается системой метрик и критериев для оценки его эффективности
- Человек - в центреУправление персоналом, развитие человеческого капитала напрямую связано с вниманием и уважением к личности, целесообразностью и бережностью организационных изменений. Я с благодарностью сотрудничаю с организациями, которые разделяют принципы человекоцентричности
- Индивидуальный подходНа основе аудита процессов и работы управленческой команды я формирую адаптированное решение для каждого проекта, разрабатываю кейсы, подбираю или создаю авторские методики
- Бережный ростИ организация, и человек – это сложные и уникальные системы. Я доверяю тому, как уже работает живой организм и создаю комфортное пространство для роста. Любые изменения строю в «зоне ближайшего развития» с опорой на сильные стороны системы
Мои клиенты
Отзывы